Kære ledere
Selvom restriktionerne fra 1. februar ophæves, så skal vi fortsat gøre det, der er nødvendigt for at passe bedst muligt på de ’sårbare’ mennesker, vi er her for. Statsministeren sagde det nok meget præcist, da hun udtalte, at det vil blive lidt bøvlet resten af vinteren. Smittetallene er høje, og det vil de blive ved med at være et stykke tid endnu. Det betyder, at vi fortsat skal være opmærksomme på at forebygge smittespredning og blive hjemme, hvis vi selv er syge. Det betyder også, at vi kan blive udfordrede på at få vagtplaner til at hænge sammen, og det bliver vi ved med at følge tæt.
Fra 1. februar kan medarbejdere igen møde fysisk ind på deres arbejdsplads. Når flere igen møder fysisk ind, skal det være under hensyn til:
Samtidigt betyder det, at anbefalingen om udstrakt brug af virtuelle møder og seminarer samt aflysning af større sociale arrangementer på arbejdspladsen ophører.
Præcist, hvordan det kan gennemføres, aftales i de enkelte afdelinger og på de lokale arbejdssteder.
Fra og med 1. februar ophører kravet om coronapas for medarbejdere. Det samme gælder krav om test, hvis man ikke har et gyldigt coronapas.
En stor del af de anbefalinger, vi kender om brug af mundbind, test osv., synes at blive fastholdt. Det nye er dog, at det er os som kommune, der skal fastsætte, hvad der er nødvendigt. Vi er ved at se nærmere på, hvad det skal betyde hos os, og I vil få mere præcis besked om det i løbet af i morgen.
Venlig hilsen
Arne Lund Kristensen
Direktør